考研过度岗位主要是指那些对学历要求较高，但实际工作内容与学历要求不完全匹配的职位。以下是一些典型的考研过度岗位：
1. 高级文员：虽然需要较高的学历背景，但实际工作可能更多是日常文书处理和行政支持。
2. 图书管理员：虽然图书馆工作需要一定的专业知识，但学历要求往往较高，实际工作可能更侧重于图书分类和借阅管理。
3. 档案管理员：此类岗位通常要求较高的学历，但工作内容可能主要是档案整理和归档。
4. 教育助理：在教育机构中，学历要求较高，但实际工作可能更多是协助教师进行教学准备和课后辅导。
5. 市场研究助理：虽然需要一定的市场分析能力，但学历要求较高，实际工作可能更多是数据收集和整理。
6. 人力资源助理：此类岗位通常要求较高的学历，但实际工作可能更侧重于招聘流程的执行和员工档案管理。
7. 项目管理助理：虽然需要一定的项目管理知识，但学历要求较高，实际工作可能更多是项目文档的整理和协调工作。
8. 技术支持工程师：虽然需要一定的技术背景，但学历要求较高，实际工作可能更侧重于客户咨询和问题解答。
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