就业考研指导教师通常具备以下特点：
1. 专业知识深厚：他们在各自领域拥有扎实的理论基础和丰富的实践经验。
2. 职业规划能力：能够帮助学生分析自身优势和职业倾向，制定合理的职业规划。
3. 考研策略指导：针对考研流程、备考技巧、心理调适等方面提供专业指导。
4. 人际沟通技巧：擅长与学生沟通，了解学生需求，提供个性化服务。
5. 资源整合能力：能够为学生提供实习、就业、考研等方面的资源和信息。
选择就业考研指导教师时，可以从以下几个方面入手：
- 学历背景：优先选择具有研究生及以上学历，并在相关领域有丰富教学经验的教师。
- 教学成果：考察教师所教学生考研录取率和就业情况。
- 学生评价：参考历届学生的评价，了解教师的教学风格和教学方法。
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